[Talent Management] Unit을 소개합니다! ❤️

저희 Talent Management 유닛이 속한 HR 유닛은 '직원들이 업무에만 집중할 수 있도록' 고민하고 노력하는 조직입니다.

통제/관리 위주의 HR이 아닌 비즈니스 파트너로서, 사업부의 니즈를 파악하고 HR에 대한 이해도를 높이기 위해 노력하고,

입사부터 퇴사까지의 여정이 '괜찮은 회사였다'고 말할 수 있는 분위기를 만들고자 고민하고 있어요.

그리고 이러한 HR에 속한 Talent Management 유닛(줄여서 TM이라고 불러요)은 회사에서 매우 중요한 '채용'을 담당하는 팀으로서, 회사에 필요한 적합한 인재를 선별하고 채용하며, 관리 시스템을 지속적으로 점검하고 개선하며 성장해 나가는 조직입니다.

적극적이고 자유로운 분위기의 TM팀에서 함께 채용 업무를 해 나갈 팀원을 모집하고 있으니 많은 관심 부탁드립니다.

함께 일하게 될 동료들은..👩‍👧‍👧

• HR의 분위기는 자유롭고 즐거우며, 힘들 때마다 서로 격려해요.

• 업무 방식에 대해 어떻게 개선할 수 있을지 고민해요.

• 모든 업무는 근거(증빙)로 이야기해요.

• 혼자 고민하지 않고 팀원들과 함께 생각해요.

• 더 나은 방안이 있다면 팀원들의 지지하에 마음껏 시도해요.

💡HR 분야, 특히 적극적인 인재 영입(Direct Sourcing) 과정에 관심이 많은 '다이렉트 소싱 어시스턴트(인턴)'를 모십니다.
TM유닛과 함께 호흡하며 후보자 서칭부터 채용 프로세스 팔로업까지 실무 전반을 지원하는 역할을 맡게 됩니다.

IT 산업의 채용 트렌드를 가장 가까이서 배우고 경험할 수 있는 좋은 기회가 될 수 있습니다!

이런 일을 해요!

• 인재 소싱(Sourcing) 보조: 팀원들과 협력하여 주요 채용 플랫폼(사람인,링크드인, 리멤버 등)을 통한 타겟 후보자 프로필을 서칭 및 리스트업해요.
• 채용 프로세스 팔로업: 제안을 수락한 후보자와의 커뮤니케이션, 면접 일정 조율, 안내 메일 발송 등 채용 전형에 따른 원활한 진행을 지원해요.
• 데이터 관리 지원: 채용 파이프라인 데이터베이스 업데이트 및 인재풀(Pool) 관리 보조를 담당해요.
• TM 팀 운영 지원: 기타 채용 및 팀 내 원활한 업무 진행을 위한 전반적인 서포트를 진행해요.

이런 분과 함께하고 싶어요! 🙋🏻‍♀️

• HR, 리크루팅, 다이렉스소싱 직무에 높은 관심과 열정을 보유하신 분이어야 해요.
• IT 산업 및 트렌드에 대한 기본적인 관심과 이해도가 있으신 분이어야 해요.
• 꼼꼼하고 책임감 있는 태도로 업무의 마무리를 확실하게 챙기시는 분이어야 해요.
• 후보자 및 내부 팀원들과 원활하고 친절하게 소통할 수 있는 커뮤니케이션 역량을 갖추신 분이어야 해요.

이런 경험이 있으면 더! 좋아요🙆🏻‍♀️🙆🏻‍♂️

• 링크드인(LinkedIn), 리멤버 등 비즈니스 네트워킹 플랫폼 사용에 익숙하신 분이면 더 좋아요.
• IT 관련 전공자이거나, IT 기업에서의 인턴/아르바이트 등 실무 경험이 있으신 분이면 더 좋아요.
• MS Office(Excel 등) 및 협업 툴(Slack, Notion 등) 활용 능력이 우수하신 분이면 더 좋아요.

포지션 정보

• 신입 or 경력무관
• 고용형태: 인턴 (3개월 ~ 최대 6개월)

합류 여정

• 채용과정 : 지원서 제출 > 실무 면접 > 컬처핏 면접 > 최종 합격
• 직무에 따라 전형 절차는 달라질 수 있어요.

지원 시 유의사항

• 지원서 내용, 또는 전형 진행 중 허위 사실이 있는 경우 전형 진행이 취소 될 수 있어요.
• 보훈대상자(취업보호대상자) 및 장애인은 관련 법령에 의거해 우대돼요.
• 주 근무지는 과천 본사이며, 사업부서에 따라 상세근무지가 달라질 수 있습니다.